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我要招聘 (人力资源业务员)

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发表于 2018-7-11 09:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
岗位职责:
1、负责客户开发与维护;
2、负责项目所需人员的组织招聘、面试,及上岗手续的督办;
3、负责录用上岗人员进行跟踪回访,定期向公司通报人员变动情况及思想动态;
4、协助公司对劳务人员的招募;
5、与客户单位建立持续有效的沟通交流,了解客户单位的用工需求、人事变动、企业综合信息,并及时通报公司各部门;
6、负责劳务人员的劳动合同、辞职、辞退手续的办理,协调劳务人员与客户单位之间的关系;
7、负责保障公司与客户单位之间的财务结算;
8、协助处理劳务纠纷及工伤事故;
9、每日工作日志的记录、总结、整理。
公司主要从事:委托招聘、劳务派遣、人力资源外包等人力资源相关服务,招聘工作始终围绕客户的招聘缺口进行,因此与HR招聘专员相比:强度高,工作量大,请咨询前认真考虑!
任职资格:
1、男女不限,男性35岁以内,女性28岁以内,中专以上学历;可接受应届毕业生。
2、 性格外向、擅长沟通、有一定的组织能力;
3、 两年以上HR工作经验,或两年以上市场营销经验;
4、 熟练运用办公软件,具备基本的文案功底;
5、 善于思考,能主动承担工作职责。
工作时间:8:00--12:00、14:00--18:30上六休一,有带薪年休假,法定节假日正常休息。
薪资待遇:2100岗位工资+绩效工资+提成+话费补贴+误餐补贴+交通补贴+驻厂津贴 综合工资3000-5000元/月
有想法的也可面议
工作地点:十堰市柳林路30号汇杰人力资源公司(市移民局隔壁)  咨询热线:18772779727刘经理
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