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[竹山县] 生育问题

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发表于 2023-5-16 22:53 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式
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近几年国家鼓励生育,也有个别县域出台鼓励生育政策,请问竹山有没有相关政策?

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问政人您好! 针对您的问政诉求,现将我县有关政策回复如下: 1.落实便民服务。取消生育证办理,落实生育登记制度,做好生育咨询指导。推进出生医学证明、儿童预防接种、户口登记、医保参保、社保卡申领等“出生一件事联办”和“一网通办”。 2.落实优生优育服务。全面落实免费婚前医学检查、孕前优生健康检查和基本妇幼健康服务等项目,加强母婴安全,规范产前筛查。 3.落实法定休假制度。全面落实国家、省规定的产假、护理 ...
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发表于 2023-5-16 22:53 | 显示全部楼层
问政人您好!
针对您的问政诉求,现将我县有关政策回复如下:
1.落实便民服务。取消生育证办理,落实生育登记制度,做好生育咨询指导。推进出生医学证明、儿童预防接种、户口登记、医保参保、社保卡申领等“出生一件事联办”和“一网通办”。
2.落实优生优育服务。全面落实免费婚前医学检查、孕前优生健康检查和基本妇幼健康服务等项目,加强母婴安全,规范产前筛查。
3.落实法定休假制度。全面落实国家、省规定的产假、护理假、育儿假制度。符合法律法规规定生育的妇女,除享受国家规定的产假外,增加产假 60 天,其配偶享受 15 天护理假。3 岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计 10 天育儿假。对赡养人、扶养人照顾失能或者患病住院老年人的,用人单位应当提供便利,并给予每年累计不少 10 天的护理时间。对独生子女照顾失能或者患病住院老年人的,每年护理时间应当累计不少于 15 天。
4.保障妇女合法权益。规范用人单位招录、招聘行为,禁止就业性别歧视,促进妇女就业平等。落实《女职工劳动保护特别规定》,监督用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期给予特殊劳动保护,鼓励用人单位制定有利于职工平衡工作和家庭关系的措施,依法协商制定有利于照顾婴幼儿的灵活休假、弹性工作和远程工作方式。
其他有关生育配套支持措施竹山县尚未出台。如有疑问,可咨询0719-4227666
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