十堰市市场监管局、十堰市人社局：
十堰萱赢瘦是一家全国连锁店，在十堰有三家分店。长期以来违背劳动法、合同法、价格法、消费者保护法。希望主管单位好好管一管、查一查。
一是与员工签订霸王条款，欺诈员工。新员工上岗签的合同规定：凡离职需提前两个月提出申请，否则不结算当月工资。有的员工因不能适应工作，上岗不久就想离职，但必须等够两个月。不满两月的，不发后几个月的工资。
二是野蛮克扣工资。新员工实习期间，未干满一个月离开的，不发该月工资。员工辛苦钱，干一天应该结算一天。这是打压、欺诈行为。
三是恶意拖欠工资。为防止员工辞职，所有员工拖欠工资一个月，甚至更长。有的员工因亲人去世需要离职，都结不到最后一个月的工资。世态炎凉，人性显露。
四是不给员工卖五险一金。有不少员工几年却没有五险一金。变相欺诈员工。
五是节假日加班一律不发工资。每个员工一个月只有三天假。节假日上班一律不发加班费。因为工作压力也太大，很多员工只有辞职。 六是减肥产品漫天要价，以次充好。进价几十元、几百元的减肥产品能售卖几千元、数万元。很多顾客购买产品后服务不满意、产品不满意，不让退款。投诉无门。经常有人报警，但警察说不归公安管。要找市场管理部门。
这样的公司公然违背劳动法、合同法，违反价格法，坑害员工利益，剥夺员工合法权益。这样的商家漫天要价，产品以次充好，售卖伪劣商品，属于价格欺诈行为，应没收其违法所得。
根据《劳动合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》，希望有关部门走访调查该公司签约顾客，对其违反规定和违法行为进行调查、处理。
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